職業(yè)概述
人力資源管理師是指從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、激勵(lì)、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員。我校具有多年成功培訓(xùn)、考試經(jīng)驗(yàn),師資力量強(qiáng)大,教學(xué)環(huán)境優(yōu)良??荚嚭细裾呖扇〉萌肆Y源和社會(huì)**部頒發(fā)的“人力資源管理師”職業(yè)資格證書,該證書是認(rèn)可的HR從業(yè)人員就業(yè)、上崗的有效憑證。
考試級(jí)別
人力資源管理師(四級(jí)、三級(jí)、二級(jí)、一級(jí))每個(gè)級(jí)別的報(bào)考條件不同,對(duì)人員的實(shí)際水平要求也不同。
培訓(xùn)內(nèi)容
HR基礎(chǔ)知識(shí):勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、現(xiàn)代人力資源開發(fā)與管理;HR六大模塊:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理。
考試時(shí)間
每年5月、11月(具體時(shí)間以勞動(dòng)部公布為準(zhǔn))
培訓(xùn)時(shí)間
全年不受時(shí)間地點(diǎn)限制。
報(bào)考條件
(具備以下條件之一即可)
1、 具有學(xué)士學(xué)位(含同等學(xué)歷),從事本職業(yè)工作8年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
2、 具有碩士學(xué)位(含同等學(xué)歷),從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
3、 具有博士學(xué)位(含同等學(xué)歷),從事本職業(yè)工作2年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
4、 取得二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
考試證書
參加全國統(tǒng)一考試,考試合格者頒發(fā)人力資源和社會(huì)**部職業(yè)資格證書,全國通用,終身有效,電子注冊(cè),網(wǎng)上查詢,在國外200多個(gè)獲得互認(rèn)。
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