南京Java培訓學幾個月就能拿高薪嗎？

導讀：Java培訓報名學習了，就業(yè)就能拿高薪？不盡然，其實不僅僅是Java培訓，還是web前端培訓，都不一定能拿高薪，下面就聽南京科迅教育軟件開發(fā)專業(yè)老師給大家慢慢說吧。

這幾年互聯(lián)網發(fā)展迅猛，南京很多技術公司都對有Java工程師人才渴求，開出的Java崗位工資也是非常誘人的，不信就拉出招聘網站看下Java崗位是不是動輒就要上萬，更別提北上廣了的了。

所以這也就促使很多孩子一畢業(yè)就奔到IT培訓班去進修，通過短期高效的Java培訓來完成工作上的飛躍。但希望大家在參加Java培訓前要搞懂幾件事，不要盲目地認為上個培訓機構就可以拿高薪了，這其實很不現(xiàn)實。

 一、你上Java培訓學校的出發(fā)點。 

很多學員上學時就對Java感興趣熱愛編程，那么他們在大學里可能就會選擇計算機專業(yè)或者有的大學就有開設Java專業(yè)，在學校通過系統(tǒng)的學習后，后來畢業(yè)想要增加實操能力進入大公司就職，那么就會有針對性的選擇Java培訓機構；而有的學員是聽說了IT行業(yè)很掙錢，所以就會選擇轉行或者跳槽學JAVA，這兩大類學員對于上Java培訓班的目的是完全不同的。

那么出發(fā)點不同，就決定了是否適合上Java培訓學校，所以大家在選擇Java培訓前，先要仔細想清楚。

 二、你參加Java培訓是否適合？是零基礎學嗎？

接著上一個問題，第二點就很好理解了。如果學員是對IT或者Java開發(fā)語言有一定的基礎知識了解掌握，那么就完全可以選擇短期的Java培訓來增加實操能力，重點放在加深項目實戰(zhàn)經歷以及Java開發(fā)的技巧提升和知識拓展，這對日后的企業(yè)工作面試將大有益處。

而如果學員不是專業(yè)畢業(yè)，只是興趣或者愛好，像來南京科迅教育的很多學員一樣，都是零基礎學習java，那么就可以完全放心選擇培訓時間比較長的課程了。

至于學習Java的時間有多久，其實可以幾個月也可以更長，因為專業(yè)培訓是需要全身心的投入的，而且學Java的也是要看學生的接受程度的，學員們的自制力和自學能力都需要老師的嚴格監(jiān)督，學校的氛圍、老師同學的互相幫助、專門針對于市場需求開發(fā)的課程等，都是為了學生們將來畢業(yè)面試，提供一個好的敲門磚。

所以大家對于通過短期速成班學Java拿高薪，要有個清楚的認識，僅期望上個培訓學校，學個四五個月，是不可能立馬拿到高薪的，企業(yè)也要根據應聘者的實際情況定薪資，初入行業(yè)都不會工資太高，除非你能力非常強，否則腳踏實地的慢慢來，一開始起薪不高，不代表未來就不一定發(fā)展很快。

三、你對Java高薪的認識。

可能很多學員對于高薪的理解就是指工資收入，但其實不然，要從長遠的發(fā)展角度來看問題，Java工程師人才的價值是會依照年限的增加而增值的，而且尤其在互聯(lián)網公司的話，也是工作經驗越豐富越吃香。

所以南京科迅教育的老師在這里要告訴大家，剛畢業(yè)或者Java經驗比較少的學員們不要灰心，只有通過自己的努力和不斷學習，走上更高的崗位，那么隨之匹配的“高薪”也一定會讓你覺得付出是值得的。

 所以綜上所述，你參加Java培訓班拿不拿高薪，是和你的付出成正比的。

舉個例子來說吧，南京科迅教育和很多企業(yè)都人才輸送合作，學員在畢業(yè)后都會推薦就業(yè)，如果能通過企業(yè)的考核面試，那么就能成功就業(yè)入職。

而如果學員的專業(yè)能力不及格，就算為學員推薦了，也是無法留下來的。

其實寫這篇文章，老師們是希望給南京想學Java培訓的新手們一個思想的指導。作為專注培養(yǎng)Java人才的南京科迅教育，立足于社會需求，以企業(yè)人才需要為基點，堅持打造全程面授的高品質教學模式，不斷與時俱進的去升級課程內容，積極拓展課外項目活動，以實踐來驅動教學，助力學員掌握好過硬設計技能和提升實際運用經驗。

所以，如果你也想改變目前的工作狀態(tài)；如果你也想進名企、拿高薪；如果你也想突破自我，南京科迅教育的大門隨時為你敞開！歡迎和期待廣大學員們來校進修！