合肥微團隊孵化工程擴展培訓課程

【課程對象】

10-30人的小微企業(yè)

【課程效果】

1、訪談診斷（遠程）：確定團隊狀況、發(fā)展瓶頸，確定項目實施流程；

2、專業(yè)訓練：專業(yè)內(nèi)訓與體驗式培訓相結合，讓專業(yè)技能提升落到實處，讓團隊建設熔煉發(fā)生聚變，讓企業(yè)文化理念落地生根；

3、落實行動：共繪企業(yè)遠景，科學制定目標，細化個體責任，催化團隊行動。

【課程內(nèi)容】

一、培訓之前：

1.調(diào)研溝通：客戶現(xiàn)狀、培訓需求、課程細節(jié)確認

2.實施準備：項目時間、參訓人員、培訓老師確認，場地條件準備

二、培訓天：

1.團隊建設熔煉（拓展訓練）：破冰導入、凝聚力、溝通力訓練、計劃力、執(zhí)行力訓練

2.職業(yè)化訓練：職業(yè)化形象、責任、品德、思維、心態(tài)

3.與企業(yè)共成長：職業(yè)規(guī)劃、團隊為王、相伴成長、共繪遠景，參與式教學

三、培訓第二天：

1.專業(yè)銷售技能提升：客戶需求挖掘、客戶分類與溝通技術、產(chǎn)品呈現(xiàn)與專業(yè)說服、銷售八步法、成交實戰(zhàn)技法、客戶異議處理、售后服務與轉介紹要訣、銷售精英成長之路

四、培訓之后：

1.項目跟進：項目實施反饋、學員工作實踐表現(xiàn)反饋與專業(yè)建議

【關于我們】

合肥萬普企業(yè)管理有限公司初創(chuàng)于2001年9月1日，是安徽省內(nèi)家專業(yè)從事體驗式培訓的機構。自公司成立以來，萬普一直致力于體驗式培訓的研究和推廣，并于2004年正式創(chuàng)立了拓展培訓機構，結合中國特有的培訓需求創(chuàng)建了獨特的面向個人、團隊和組織的培訓體系，并開創(chuàng)了個性化設計與標準化實施相結合的培訓模式，打破了管理培訓界難以形成規(guī)模的瓶頸,使參加體驗式培訓的人數(shù)可以大幅度增加，使體驗式培訓在安徽得以迅速推廣。

目前，萬普在蕪湖、黃山、九華山、太平湖、天柱山、績溪龍川、萬佛湖、廬江雅典娜溫泉、江蘇天目湖等設有分支機構和的大型先進的拓展訓練基地，在南京、上海、杭州、武漢有四家品牌加盟機構。9年來，萬普陸續(xù)為來自企事業(yè)單位、機關、科研院所、高等學府、社團組織等社會各類機構的學員提供培訓服務，安徽省累計拓展培訓量已突破十五萬人次，成為華東地區(qū)培訓總人數(shù)多的體驗式培訓機構之一。

【機構教師】

【辦學理念】

我們一如既往、我們專心致志，我們務求深切洞察客戶的真正需求，以真摯、貼心的服務為每一位客戶提供卓越、貼切的課程和產(chǎn)品，選擇了我們就是選擇了成功的希望，能夠為您提供服務，也是對我們做大的提升和幫助。

【學校環(huán)境】